Marc Drees 
Enkele dagen zat ik wat te bladeren in de E-recruitment monitor van Totaljobs die in januari 2008 door Metrixlab is opgeleverd.
En het is een interessant rapport om eens door te bladeren. Niet vanwege de kwaliteit van de inhoud; want die valt zoals altijd behoorlijk tegen en is niet eens te verifieren. Want hoewel een steekproefverantwoording weliswaar deel uitmaakt van het rapport, wordt nergens het aantal respondenten genoemd.
Marc Drees 
Vandaag alweer de laatste beoordeling van onze stamgasten op gebruiksvriendelijkheid voor drie vormen van kleurenblindheid.
Megajobs heeft deze keer de eer om te laten zien hoe gebruiksvriendelijk hun site is.
En hier staat uitleg over de verschillende vormen van kleurenblindheid.
Marc Drees Een paar dagen geleden heb ik een artikel over Zoominfo geschreven. Ter herinnering, ZoomInfo is een vertical search engine die informatie aggregeert tot profielen van personen en bedrijven. Om deze profielen vervolgens beschikbaar te stellen.
En ik sloot af met de volgende ‘voorspelling’:
ZoomInfo is nog niet actief in Europa, met uitzondering van de UK. Maar dat is slechts een kwestie van tijd. Tenzij er een Europese concurrent opstaat.
Marc Drees 
Xobni is Inbox, maar dan omgekeerd. En dat geeft meteen aan waar Xobni zich op richt. Op de Inbox (van Outlook). Dus als je een Outlook gebruiker bent, en ook nog eens recruiter, lees dan vooral door. Want dan heb je geluk.
Xobni is een productiviteitstool voor Outlook gebruikers. En bedoeld voor zware Outlook gebruikers (die overigens wel minstens met een 21 inch scherm moeten werken).
Marc Drees 
En daar gaan we dan met de zevende vacaturesite in de beoordeling van onze stamgasten op gebruiksvriendelijkheid voor drie vormen van kleurenblindheid.
Vandaag is het de beurt aan JobTrack om te laten zien hoe gebruiksvriendelijk hun site is.
En hier staat uitleg over de verschillende vormen van kleurenblindheid.
Marc Drees 
Hoe zorg je nou voor de beste gebruikservaring? Het antwoord is simpel: Leer het van retailers! Dat is althans de conclusie van het Forrester rapport The Customer Experience Index, 2007.
Want daaruit blijkt dat retailers op de drie onderzochte terreinen (Praktisch, eenvoudig en prettig in gebruik) de beste scores binnenhaalden. Met Costco Wholesale overigens als overall winnaar.
Marc Drees 
En daar is dan alweer de zevende aflevering in de beoordeling van onze stamgasten op gebruiksvriendelijkheid voor drie vormen van kleurenblindheid.
Vandaag is het de beurt aan Jobnews om te laten zien hoe gebruiksvriendelijk hun site is.
Ik heb eerder een uitleg over de verschillende vormen van kleurenblindheid gegeven.
Marc Drees 
Een week geleden kreeg ik een uitnodiging van ZoomInfo om gedurende 1 dag hun Powersearch tool te gebruiken. Daar hoefde ik niet zo lang over na te denken. En binnen enkele tellen was ik aan de slag.
Maar waar zijn mijn manieren? Laat ik eerst even ZoomInfo introduceren die deze site nog niet kennen. Tenslotte praten we hier over een Amerikaans product.
Ronald Kreugel Het overnamebod van Microsoft is niet geaccepteerd en Yahoo! is in de armen van Google gevlucht. Wat blijft er dan nog over van Microsoft’s plannen? Zowiezo is het maar de vraag of personeel blijft als er een overname plaatsvindt. En als je het bedrijf niet kunt overnemen dan neem je toch gewoon de werknemers over. (meer…)
Marc Drees 
Een vraag die Forrester beantwoord: bijna 30 miljoen Europeanen zoekt online naar een baan of solliciteert online op een vacature, en dat minstens 1 keer per maand. Dat is dus bijna 20% van de Europeanen die aangeven online te zijn.
Waarbij Gen Yers (18 – 27 jaar) natuurlijk met kop en schouders boven de rest van de online Europeanen uitsteken: zo’n 30% van deze jonge leeftijdsgroep zegt maandelijks minstens 1 keer online naar banen te zoeken of te solliciteren.
Overigens zijn deze gegevens van medio 2007. Wat niet direct wil zeggen dat er sprake is van verouderde data, want het percentage is nauwelijks gewijzigd sinds 2005.
