RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 188

Breaking news: vacatures in juni 2015

  • Avatar foto Marc Drees
  • 13 juli 2015
  • in Nationaal, Werkgelegenheid,
  • 5.546 views
  • 4 reacties

BlijJuni 2015 is een absolute recordmaand geworden als het gaat om het online vacaturevolume. In deze maand zijn er meer dan 140.000 nieuwe vacatures gepubliceerd, een stijging van bijna 37% ten opzichte van juni 2014. En tegelijkertijd is dit het hoogste online vacaturevolume ooit. Het kan maar niet op in 2015..

Deze cijfers blijven tegelijkertijd verbazingwekkend in relatie tot de hardnekkig hoge werkloosheid (8,9% in mei 2015). Ik heb deze tegenstrijdigheid in twee eerdere artikelen (De kleintjes zijn niet de grootste banenmotor plus een toegift en Misère index arbeidsmarkt april 2015, correctie) al uitgebreid behandeld.

(meer…)

ABU: periode 6 laat een forse daling van de groei zien

  • Avatar foto Marc Drees
  • 12 juli 2015
  • in Bedrijfsresultaat, Uitzendbureau,
  • 3.361 views
  • 0 reacties

Logotype ABUGisteren kwam de ABU met de cijfers over periode 6 van het nieuwe jaar. En valt ineens fors tegen:

In periode 6 (week 21 – 24) is het aantal uitzenduren met 9% toegenomen en de omzet is met 10% gestegen ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar.

Periode 6 van dit jaar laat na het ongekende resultaat van periode 5 (18% stijging) een halvering van dat resultaat zien . En dat is toch wel even schrikken als je naar de ontwikkeling van de resultaten in de eerste vijf perioden kijkt.

(meer…)

Griekse werkloosheid naar boven bijgesteld en dalend

  • Avatar foto Marc Drees
  • 10 juli 2015
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Werkgelegenheid,
  • 3.483 views
  • 0 reacties

Griekse vlagElstat, de Griekse CBS, heeft deze week de werkloosheidscijfers over april 2015 gepubliceerd. Zoals gebruikelijk loopt Griekenland ver achter bij haar Euroland collega’s als het om de tijdigheid van rapportage gaat, en zelfs dan is Elstat zelden in staat om accurate cijfers te publiceren. Want waar verleden maand de werkloosheid over maart op 25,6% zou zijn uitgekomen, blijkt dat een maand later 25,8% te zijn. Maar gelukkig daalt de werkloosheid in april wederom naar 25,6%.

Ondertussen is de Griekse werkloosheid met afstand de hoogte in heel Euroland. Waar Spanje eens een bondgenoot van de Grieken was als het om de hoogte van de werkloosheid gaat is dat allang niet meer het geval. De Spaanse werkloosheid stevent onverdroten af op de 20% grens, waarmee Griekenland de dubieuze eer heeft om als enige Euroland een werkloosheid van meer dan 25% te hebben. Een gruwel voor de Griekse bevolking die ondertussen in steeds grotere getalen onder de armoedegrens moet leven.

(meer…)

Is er al iemand nerveus aan het worden?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 8 juli 2015
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Uitzendbureau,
  • 3.290 views
  • 1 reactie

We zitten met een onvervalst dilemma met Griekenland, de beurs in China is op een ongekende manier aan het crashen en dan is er nog altijd die verdraaide uitzendindex in de VS die maar niet wil stijgen:

Uitzendindex VS, week 27 2011 – week 26, 2015. Bron: American Staffing Association (ASA)

Uitzendindex VS, week 27 2011 – week 26, 2015. Bron: American Staffing Association (ASA)

We zitten nu al geruime tijd onder de waarden van vorig jaar en dat is zonder meer zorgwekkend te noemen. Want als stilstand al achteruitgang betekent, wat is het als je met achteruitgang begint? Precies…. We mogen ons ondertussen gerust zorgen gaan maken.

Old School Recruitment!

  • Arjan Elbers
  • 7 juli 2015
  • in Recruiter,
  • 6.042 views
  • 3 reacties

imageZoals ik in het laatste blog al mekkerde is ons bedrijf driftig op zoek naar een enkele goede PHP programmeurs op de groei. Een intelligent, vreemd, maar tegelijk ook bijzonder schaars volkje. Traditionele werving doet niet zo veel, want op elke hoek van de straat worden goede programmeurs gevraagd, sterker nog als je niet oplet worden je eigen programmeurs gehunt waar je bijzit (lees klacht hier).

Dus hebben we besloten om het anders te benaderen. Super kek brainstormsessie gehouden in de mais (we zitten nogal landelijk) en we zijn eruit! Denk Cool Blue, denk Bol.com zeiden we tegen onszelf en stop met denken vanuit onszelf en start met denken vanuit onze doelgroep! Das mooi we weten wat we moeten gaan doen, Old School Recruitment!

(meer…)

IT Job Board wijzigt naam in Dice

  • Avatar foto Marc Drees
  • 4 juli 2015
  • in People aggregator, Recruitment nieuws,
  • 8.937 views
  • 0 reacties

Eind 2013 nam het toenmalige Dice Holding (tegenwoordig DHI Group) de niche-vacaturesite IT Job Board over van SThree. En nu wordt IT Job Board ten grave gedragen, als is het alleen maar in naam. Want voortaan zal de site onder de naam Dice door het leven gaan. En dat ziet er zo uit op de Nederlandse site:

image

En dit is waarschijnlijk de belangrijkste reden voor de rebranding:

[…]  the rebrand better positions Dice to expand relationships with global clients and, in an increasingly competitive U.S. market, meet the growing needs of clients by offering international solutions.

(meer…)

Faillissementen in juni 2015

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 juli 2015
  • in Bedrijfsresultaat, Uitzendbureau,
  • 3.063 views
  • 0 reacties

FaillissementenIn juni is het aantal faillissementen weer net zo snel van onder grens van 10 faillissementen naar boven geschoten. Maar met 16 faillissementen is het nog altijd een redelijk aantal, waarbij ondertussen het voortschrijdend gemiddelde op vrijwel hetzelfde niveau is uitgekomen: 16,3. We kunnen het dus van de zonnige kant blijven bekijken.

Als we echter naar een niveau van voor de financiële crisis willen dalen dan zal er nog heel wat moeten gebeuren. Het betekent dat we op een gemiddeld aantal faillissementen van minder dan 10 faillissementen per maand terecht gaan komen. En dat vraagt om nog veel zonniger economische omstandigheden.

(meer…)

Eurostat: werkloosheid Eurozone blijft staan op 11,1% in mei 2015

  • Avatar foto Marc Drees
  • 30 juni 2015
  • in Fusies en overnames, Werkgelegenheid,
  • 3.610 views
  • 0 reacties

Logotype EurostatEurostat heeft vandaag de werkloosheidscijfers over mei 2015 gepubliceerd. En volgens Eurostat is de werkloosheid voor de Eurozone in mei gelijk gebleven aan de werkloosheid in april, 11,1%. En dat past volledig in het beeld van een tergend trage daling van de werkloosheid in de Eurozone. Een jaar geleden stond de werkloosheid nog op 11,6% waarmee de daling dus 0,5% in 12 maanden bedraagt. Het nieuws blijft dus positief maar wat mij betreft mag het wel een paar tandjes sneller gaan.

Actueel is de zorg over de impact van een mogelijk Grieks faillissement of zelfs een Grexit. Dit zal ongetwijfeld de economie van Griekenland nog harder in recessie duwen en daarmee de werkloosheid weer laten stijgen. Maar is er een fall-out te verwachten voor andere landen in de Eurozone, zoals de kwetsbare economieën in Frankrijk, Spanje, Italië, Portugal en Ierland? En wat betekent het voor de noordelijke Eurolanden?

(meer…)

Twitter minder populair, maar niet voor vacatures

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 juni 2015
  • in Recruitment trend, Social netwerk,
  • 8.243 views
  • 6 reacties

Recente berichten duiden op een afnemend aantal gebruikers op Twitter, maar als je kijkt naar het aantal tweets met #vacature dan is het tegendeel het geval:

Aantal tweets met #vacature per dag (en voorstschrijdend gemiddelde), januari 2012 – juni 2015. Bron: Coosto

Aantal tweets met #vacature per dag (en voorstschrijdend gemiddelde), januari 2012 – juni 2015. Bron: Coosto

(meer…)

Lachen met het UWV

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 juni 2015
  • in Recruitment nieuws,
  • 6.056 views
  • 1 reactie

Stel je hebt een nog niet afgerond cv op Werk.nl geplaatst en dat cv dreigt te verlopen. Dan krijg je een automatische email van Werk.nl met een herinnering om je cv actief te maken zodat het niet wordt verwijderd. En die automatische email heeft een (ongetwijfeld onbedoeld) hilarische interactie als het om het al dan niet kunnen reageren gaat.

Dit is de email:

image

Een noreply email adres is natuurlijk uit den boze, maar dat je kan antwoorden op noreply2@uwv.nl is helemaal uniek. Hoe ik dan echter de mededeling moet lezen dat ik niet op deze email kan reageren is mij een raadsel. Net als de mededeling dat van mij verwacht wordt de afzender te informeren als ik de email ten onrechte heb ontvangen…

(meer…)

Berichten paginering

1 … 187 188 189 … 1.085
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Adding insult to injury: Indeed en de nietsvermoedende werkzoeker

    2083 keer bekeken

  • Indeed’s data grab is nog groter dan gedacht

    1965 keer bekeken

  • Arbeidsmarkt slopen met het uwv deel 17: ai

    1864 keer bekeken

  • een fittie over 100.000.000.000.000 kennisfrikadellen

    1504 keer bekeken

  • Lusha: jouw data is mijn data tenzij je binnen 14 dagen reageert…

    1479 keer bekeken

  • Eightfold in de VS voor de rechter gedaagd door werkzoekers

    1478 keer bekeken

  • Solliciteer nu bij NOS.nl

    1461 keer bekeken

  • Is Indeed hier selectief met de waarheid?

    1434 keer bekeken

  • Eightfold is een aanfluiting voor responsible AI

    1304 keer bekeken

  • Indeed doet weer een poging met OpenAI

    1110 keer bekeken

  • Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    4 reacties

  • Een korte mededeling van algemeen belang

    2 reacties

  • een fittie over 100.000.000.000.000 kennisfrikadellen

    2 reacties

  • Adding insult to injury: Indeed en de nietsvermoedende werkzoeker

    1 reactie

  • Hoe een willekeurig ATS als commercieel verlengstuk van Indeed werkt

    1 reactie

  • Is Indeed hier selectief met de waarheid?

    1 reactie

  • Een lente-schoonmaak voor Vijlbrief?

    1 reactie

  • Lusha: jouw data is mijn data tenzij je binnen 14 dagen reageert…

    1 reactie

  • Solliciteer nu bij NOS.nl

    1 reactie

  • Adviescollege ICT-toetsing velt negatief oordeel over UWV, 1

    1 reactie

  • :
    Age bias, jong geleerd – oud gedaan

    Dirk Goossens

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Dirk Goossens

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Ireen

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Marc Drees

  • :
    Een korte mededeling van algemeen belang

    Marc Drees

  • :
    Een korte mededeling van algemeen belang

    Marco van Hurne

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Dirk Goossens

  • :
    Een lente-schoonmaak voor Vijlbrief?

    Dirk

  • :
    Adviescollege ICT-toetsing velt negatief oordeel over UWV, 1

    Dirk Goossens

  • :
    Indeed doet weer een poging met OpenAI

    Dirk

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas